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減壓閥職場壓力調適 - Google 圖書結果

「不公平」就是企業內出現機率最高的一種工作因素外的紛爭。 ... 從上司那裡得到公正待遇,那麼員工的血壓會維持在低水準,心臟病的發病率也比受到不公平待遇的人低30%。

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