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則勞工自得依勞動基準法第14 條第1 項第6 款終止勞動契約

惟上訴人以伊僅無故曠職1日即處分記1 次大過，顯不不合法。 ... 年6月30日止，適用舊制之工作年資為6年4個月，得請求資遣費為47萬0,637元【計算式： ...

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