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勞 基 法第 14 條 重大侮辱
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何謂「勞工實施暴行或有重大侮辱之行為者」?
按勞動基準法(下稱:勞基法)第12條之規定,若勞工違反本條文之規定,則雇主無需 ... 對於雇主、雇主家屬、雇主代理人或其他共同工作之勞工,實施暴行或有重大侮辱之 ...
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