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勞動基準法第24條第2項
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勞動基準法修正第二十三條
雇主有下列情形之一,不受前項規定之限制:. 一、依第三十條第二項規定變更正常工作時間者,勞工每七日中至少. 應有一日之例假,每二週內之例假及休息日至少應有四日。 二 ...
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