[爆卦]解雇解僱是什麼?優點缺點精華區懶人包

雖然這篇解雇解僱鄉民發文沒有被收入到精華區:在解雇解僱這個話題中,我們另外找到其它相關的精選爆讚文章

在 解雇解僱產品中有269篇Facebook貼文,粉絲數超過80萬的網紅風傳媒,也在其Facebook貼文中提到, 台積電證實,有7名員工因嚴重違反工作規範,予以解僱處分... --------------------------------- ㊙LINE好友獨家全新服務 http://bit.ly/3bTyVIZ 🌊加入﹝風傳媒Telegram﹞,獨家內幕搶先看 http://bit.ly/2Ta3nWR ...

 同時也有20部Youtube影片,追蹤數超過18萬的網紅公視新聞網,也在其Youtube影片中提到,美麗華高爾夫球場分割成三個子公司,解雇工會理事長等多名成員,疫情之下工人發動罷工,未能獲得外界關注,公司也以曠職為由解雇12人。罷工至今已超過70天,有工人表示,疫情期間沒有收入相當艱辛,甚至家人也不諒解,呼籲政府加速解決罷工爭議,盡快協助他們復職。 詳細新聞內容請見【公視新聞網】 https:/...

解雇解僱 在 政經八百 Instagram 的最讚貼文

2021-09-10 21:14:04

#政經八百政治標記 〔#無國籍的移工小孩 #在疫情之下的黑戶寶寶〕 今年六月底,疫情依舊肆虐的時期,聯合報報導指出淡水某檢疫所收治一對新冠肺炎確診母子,相關人員在造冊登記時才意外發現該五歲孩童並沒有戶籍、國籍,是由失聯移工母親所生的「黑戶寶寶」。 今天要向各位壯士們介紹,那些一出生就沒有國籍,...

解雇解僱 在 ユです、甜點師日本語學習中 Instagram 的精選貼文

2021-09-17 19:34:39

. 台湾当局の発表によりますと、この「ワクチン休暇」は接種したことを示すカードを持っていれば、接種の当日と翌日に仕事を休むことができるもので、職場側が休暇の申請を拒否したり解雇などの不利な扱いをしたりすることを禁じています。 根據台灣當局表示,「疫苗休假」為擁有接種證明文件的話,接種當天及隔天允...

解雇解僱 在 BusinessFocus | 商業、投資、創科平台 Instagram 的精選貼文

2021-05-10 11:10:00

【@businessfocus.io】 【網民鬧爆】炒人CEO又Say Sorry搞邊科? 科水平台Patreon估值高達40億美元 . 專為為自由創作人而設的美國眾籌創作平台 Patreon 融資獲估價為 40 億美元。創作人在平台設立專頁,而支持者可以贊助相關作品,亦可設定每月贊助上限。在香港...

  • 解雇解僱 在 風傳媒 Facebook 的最佳解答

    2021-09-23 10:10:04
    有 14 人按讚

    台積電證實,有7名員工因嚴重違反工作規範,予以解僱處分...

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    #裁員 #台積電 #職場

  • 解雇解僱 在 台視新聞台 Facebook 的最佳解答

    2021-09-22 11:57:19
    有 4 人按讚

    到底做了什麼…(#辣妹編)

    🔔【台視新聞網】上線囉👉https://news.ttv.com.tw/
    #柯文哲 #五倍券 #塞車

  • 解雇解僱 在 Rti 中央廣播電臺 Facebook 的最佳貼文

    2021-09-22 11:06:17
    有 17 人按讚

    【台積電罕見解僱員工的原因 十分令人好奇🧐】

    台積電在中秋前夕傳出罕見對七名員工開鍘,直接解僱這批員工,由於台積電過去解僱多是單一事件,解僱人數多為一兩個,因此特別引起半導體圈議論。台積電今日證實這項人事案,但未說明詳細解僱原因,僅表示遭解雇人員於在職期間嚴重違反工作規範,違背公司核心價值的行為,且情節重大。🙅🙅‍♂️

    #台積電
    #解僱員工
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  • 解雇解僱 在 公視新聞網 Youtube 的精選貼文

    2021-07-20 13:52:06

    美麗華高爾夫球場分割成三個子公司,解雇工會理事長等多名成員,疫情之下工人發動罷工,未能獲得外界關注,公司也以曠職為由解雇12人。罷工至今已超過70天,有工人表示,疫情期間沒有收入相當艱辛,甚至家人也不諒解,呼籲政府加速解決罷工爭議,盡快協助他們復職。

    詳細新聞內容請見【公視新聞網】 https://news.pts.org.tw/article/536017

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  • 解雇解僱 在 ezManager Youtube 的最佳貼文

    2021-05-05 21:17:01

    台灣很不愛流動率,但美國作者卻有一套「解雇的藝術」,也許這就是為什麼外商常給人無情的評價?來聽聽他們的觀點。
    ::「使無法成長和無法有發展的人們留在身邊,這對人們是殘酷和'虛假的善良'」by GE通用電氣轉型功臣Jack Welch
    :: 身為主管要面對「人」的事情,永遠都是一個學問。
    #國外商管類 讀書會,Great Managers are made, not born. 管理職人、熱愛學習的夥伴們,用一杯茶的時間,減少眼力腦力轉換成本,內化成你的獨門攻略。

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    ★ 本集導讀書籍:《the making of a manager: what to do when everyone looks to you》
    (暫譯:優秀管理者的後天養成之路)
    ★ 亞馬遜去年最佳商業書第一名、華爾街日報暢銷書。原文書 9折購 https://lihi1.cc/dnwIH
    作者:Facebook 產品設計副總 Julie Zhuo 的十年管理心法。

    ★ 本集重點摘錄:
    當Julie還是一位新手主管時
    花了很多的時間,與他們交談,共同努力以做出改變,希望事情發展會變得更好,
    然後看到相同的事情又重複的浮出水面。這真是令人難以置信。
    後來Julie意識到當他嘗試去幫助的那個人會感到壓力很大,因為他知道自己做得不好,同時,其餘的團隊會不耐煩地等待事情變得更好,因他們也受到了這些問題隊友的影響。

    ★ 本集分點章節:
    (00:00:38) 前情提要與本集讀書會開始
    (00:01:19) 解雇的藝術_任人們快速的流動
    (00:02:22) 百年GE通用電氣轉型功臣傑克·威爾許(Jack Welch)
    (00:04:49) 本集小結整理
    (00:06:12) 聽友留言
    (00:06:46) 優質品介紹與結尾

    ★ 本集補充資料
    百年GE轉型功臣逝世!前CEO威爾許,任內裁員10萬人、讓公司市值飆高30倍|數位時代 https://reurl.cc/0D3jDl

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  • 解雇解僱 在 范琪斐 Youtube 的最佳解答

    2020-05-30 22:00:18

    美國現在防疫解封,到底是有絕佳的一手,還是一步自殺棋呢?
     
    現在美國幾乎大部分的州都已經解除了防疫的禁令,最後一個康乃狄克州州在5月20號也開始逐步解禁。不過說是解除,其實很多都是在原本有時間限制的禁令到期之後,沒有繼續延展。總之就是說,美國已經漸漸的開始把人民放回街上,商店、企業、學校等等也都陸續開啟。
     
    不過美國的疫情根本談不上緩和,除了少部分地區真的有趨緩之外,大部分的州還是處在一個高峰,維持在一個穩定的數字根本也沒掉下來。代表禁令的效果都還沒真的出來,為什麼要急著解封?
     
    之前有說過美國比較多人沒有儲蓄的習慣,要是長期封城,很多人可能都會活不下去。月中的時候就有統計說,現在美國的失業率是14.7%,有三千多萬人都在領補助金過日子,之後最多可能會增加到有25%人失業。而且美國財政部長就有說,第二季的個人GDP的中位數可能會跌33%,再不趕快解封,就真的只能喝西北風。
     
    而且美國封城等於經濟完全關機,這個時間一長是很嚴重的事情。又不是家裡電燈開關一撥就亮,都是要花時間暖機才可以真的新運作起來,而且關的時間越長,要暖機的時間就越久,現在都已經兩個月了。有些人失業的時間到一個程度,跟原本產業的關係就會越來越淺甚至到消失,之後也沒辦法馬上回到就業市場。企業關門久了,就算經濟重啟也辦法馬上恢復原本的業績,都要重低谷再往上慢慢爬。還有那種倒閉的更不知道要怎麼辦,本來在做老闆的都要出來找工作。
     
    紐約時報的podcast daily就做了一則報導:在路易斯安那州有個四人家庭,兩個女兒的其中一個人有自閉症,免疫系統也有問題,生活常需要照顧。這對父母就拿房子去貸款借了一大筆錢開了一間餐廳。本來到今年開始名聲都已經累積出來了,沒想到結果突然今年三月疫情一爆發,客人也不敢來、員工也不敢來,最後就直接不能營業,弄到現在貸款都還不出來。

    雖然現在路易斯安那已經解禁了。但也不是說就直接回到原來的樣子。現在法規規定,餐廳內用只能開放本來1/4的座位,他們就算坐滿最多也就是打平而已。之後等於是這陣子所有的努力都消失,全部都要重來,現在美國經濟一直在往下跌落,越早重啟經濟就能越早止跌回升啊。
     
    而且除了經濟因素外,還有很大一部分是宗教因素。
     
    之前各種封城的時候,不是都說除了必要的設施之外都不能開放嗎?結果各種宗教的集會都被算成非必要,很多宗教場所像是教堂、寺廟、清真寺都要關閉,不能進行宗教集會。到現在美國人都忍不住了,覺得日子已經很苦了還不准我去教堂,這樣是要怎麼活。結果現在雖然逐步解封了,但是這些宗教集會場所解封的優先順位都比較低,就有很多人抗議說,現在可以去餐廳吃飯了,也應該要可以去教堂做禮拜了吧。
     
    但美國真的做好解封準備了嗎?德州 5月1號命令就過期逐漸解禁,結果不久後確診人數飆到單日史上最高。這就是太早解封的結果啊,而且不只德州,其他地方都還有這種太天真的例子。
     
    芝加哥有一間福特汽車的組裝廠,本來是說要大家回來上班。結果隔天就因為工廠裡有人確診,工廠就又關閉只能回家放假;佛羅里達則是有一個幫政府整理疫情數據的工程師突然被解僱,但被解雇的原因卻是疑似因為不願意配合政府造假疫情的數據,來幫解禁背書。要是他說的是真的的話,不就是說佛羅里達政府自己都覺得這個數字不行?
     
    現在美國整個民族決定了寧願去承擔這些風險也要重啟,也只能希望他們能夠更加重視、更加強化現有的醫療系統。壓制好這一波感染,或者是準備好面對第二、甚至是第三波的爆發。你贊成在感染人數仍維持在高點地區解封嗎?快在底下留言分享你的意見。

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