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非法解雇資遣費
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民事法律】當雇主違法解僱時,勞工應如何尋求救濟?
一、雇主需先行預告,且需發給勞工資遣費的情形(勞基法第11條). (一)歇業或轉讓時。 ... 因此,若雇主如無上開規定所訂情形而單方終止勞動契約時,即屬非法解雇。
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