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《附表》勞動部對工商團體反映勞檢爭議及擾民疑慮之回應說明

依據《勞動基準法》第74 條及「勞動基準法檢舉案件保密 ... 置備出勤紀錄為雇主之法定義務，有關加班認定之規範，除 ... 另勞檢時，雇主亦可適時提出說明，證明勞.

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