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企業中：想推動一場成功的腦力激盪，請先避免這2件事

這原本是好事一件，但有些主管只記得克制自己避免批評想法的衝動，卻又忘了其實也「不要隨意讚美」的評論原則。 心理學上有一種「模仿效應」，說明人們會 ...

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