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公司可以約定員工離職須雇主同意，否則要賠償違約金? 出處 ...

3.經查：兩造訂立之聘僱契約書第三條約定，勞方之離職需資方之同意，否則得處二個月薪資之違約金，但勞動基準法對於不定期限之勞動契約僅規定按勞基法第16條規定之時間預告 ...

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