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“無為而治”與現代企業管理

“無為而治”思想的第一層涵義是在企業決策上應“有所為，有所不為”，要求管理者在“小事”上有所不為，在“大事”上有所為，只有在“小事”上有所不為，然後才能在“大事”上有所作為 ...

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