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曠職勞基法
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曠職、早退與遲到之疑義@ Orange Man的人資部落格
顯然牴觸勞動基準法第22條第2項規定,「薪資應全額直接給付員工。 ... 即有疑義,所謂「曠職」係員工無故擅不出勤、無故擅離職守或不假外出者,故缺勤時間除以曠職 ...
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