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拒絕僱用被資遣勞工從事外國人工作屬妨礙本國人就業機會

若雇主未徵詢被資遣本國勞工或派遣勞工有無意願從事外國人工作，經該部限期通知辦理，屆期未辦理；或是經徵詢後，拒絕僱用有意願從事者，仍屬妨礙本國人就業機會。

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