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工作量不合理勞基法
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主管惡意增加工作量,只能吞下去?做好3件事- 職場
... 不合理的工作分配等,都算職場霸凌。 正因為霸凌的行為無所不在,常微妙 ... 呼籲社會大眾不要在群組傳檔(寫真集、雜誌、電影...),小心觸法. 補班日 ...
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