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工作一天離職勞基法
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新進勞工試用期間未做滿七天走人沒錢領|法務長專欄
雇主與新進勞工於勞動契約中約定:「工作未滿七天離職,視為未通過試用期,不得領薪。」或「試用期間內不支薪」或「試用一周,未通過考核,不得領薪」,或 ...
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