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专案管理之美学 - 第 220 頁 - Google 圖書結果

症狀是和同儕進行破壞性競爭,或者對他人的工作(甚至是專案的目標)漠不關心。他也許沒想到,他想當英雄的渴望, ... 這個想法就是,讓管理階層以為事情比實際狀況 ...

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