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可以用薪水要求員工離職好好交接嗎？｜YES123法律避雷針

依照勞基法第26條的規定：「雇主不得預扣勞工工資作為違約金或賠償費用。」 ... 符合解僱最後手段原則，你就可以把他資遣掉，這是唯一雇主可以做的。

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