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勞動基準法施行細則第23條之1
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http://www.hr.org.tw/zone/hr/getnewsdetail.asp?ctype=2&autono=1521
雇主未經勞工同意得否片面調整勞工之工作時段? 出處:中華 ...
是以,勞基法施行細則第七條第二款規定:「勞動契約應依本法有關規定約定左列事項:二、工作開始及終止之時間。」另,勞基法第七十條第一款亦規定僱用勞工三十人以上之 ...
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「勞動基準法施行細則第23條之1」
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勞動基準法第23條第1項
違反勞基法第23條
《勞動基準法》 第 37 條 及其 施行細則 第 23 條
依勞動基準法 第 37 條及 紀念日及節日實施辦法
勞動基準法施行細則第37條
勞動基準法第36條
勞 基 法施行細則 第 10 條
勞動基準法施行細則 第 19- 條