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委任契約、僱傭契約：何時才會是勞動契約？（一）

何謂「契約」？ · 首先，僱傭契約之類型特徵在於受僱人以時間換取報酬，因此對雙方最重要的約款就是工作時間之長短、時段以及單位時間的工資，勞務債務人僅需在任職期間向 ...

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