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受雇於同一「實際負責人」掌控之不同公司，年資應合併計算

而關於勞工年資之計算，勞基法規定，「勞工工作年資以服務同一事業者為限。」，法院在判斷是否同一雇主，是透過就「個案」內容來做認定，包括前後雇主間有無關係關連； ...

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