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懲戒性的調動是否適用調動五原則？ - 冰與火的世界

依照法律規定，在具備法律要件時，雇主得對於違法者施予懲戒，如勞動基準法第12條懲戒性解僱(開除)。 特別懲戒權： 此罰則在法律的規範之外，是基於事業之 ...

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