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生涯規劃 - 高雄市工業會

人力調動五原則 (一)基本企業經營上所必須。 (二)不得違反勞動契約。 (三)對勞工薪資及其他勞動條件，未做不利之變更。 (四)調動後工作與原有工作性質為基本能力、技術 ...

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