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資遣理由不適任
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勞工試用期權益知多少? | 中央社訊息平台
「試用期滿要解僱勞工,理由須充分,也要給足資遣費! ... 事實上,無論是否為勞工表現不佳、不適任等因素,企業均不可以試用期屆滿的理由解僱勞工, ...
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