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责任制员工没有加班费和调休,请假却要算事假,是否违反劳动法

违反劳动法！！ 按照法律规定，只要是劳动者加班都要支付加班费或者调休你可以把你累积加班的证据收集起来，然后去劳动仲裁委员会提起上诉. 已赞过 已踩过<.

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