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雇主如認試用期間勞工不適任，至遲應於何時行使終止權?

反之，勞工若未能通過考核，雇主即得以試用勞工不適格為由行使所保留之 ... 作為是否於試用期滿後繼續與該勞工締結僱傭契約之考量，則雇主在試用期滿 ...

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