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職場霸凌定義
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韓國首次立法禁職場霸凌老闆這樣做可能坐牢 - 每日頭條
根據韓國KBS電台報導,修訂後的《勞動標準法》將職場霸凌定義為:利用職務地位或關係在適當工作範圍之外行事,給對方造成身體和精神上的痛苦或惡劣的 ...
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