你即將離開本站

並前往https://saratsai.com/mg3/

績效管理過時了！老闆主管必知的3大「績效發展」關鍵

傳統團隊管理方法是「績效管理」，績效指的是對該職位的工作職責所達到的階段性結果和其過程中可評價的行為表現。傳統的績效管理過於聚焦於「管理」而 ...

確定！ 回上一頁

查詢 「績效管理方法」的人也找了：

  1. 績效管理例子
    2.
  2. 績效評估方法
    3.
  3. 績效管理工具
    4.
  4. 績效管理與應用
    5.
  5. 績效管理制度
    6.
  6. 績效管理與評估
    7.
  7. 績效管理的重要性
    8.
  8. 績效管理公共管理
    9.