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重要！大多數「約聘員工」都不知道：只要符合這2種狀況

4種狀況公司可以合法解雇，不必支付資遣費 · 一、臨時性工作：即我們常說的臨時工。 · 二、短期性工作：最常見的例子就是公司同事請產假，必須聘請一位職務 ...

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