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管理主義效應下的醫務社會工作： 醫療臨床的觀察* - TACWS

（T2）. 上述所述出院安置服務所面臨的醫療團隊對醫務社工有期待落差，這在醫. 療社工所負責的各科病房均有類似現象。 （四）志願服務管理：人力資源管理的運用期待相異.

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