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[IT營運心法]-19.管理團隊-績效考核

我們前面提到，目標管理也注重激勵的機制，讓成員可以自我控制、自我突破，人沒有 ... 得就每個人的能力、職等、定位與目標設定來衡量，所以在每一季目標結算時，主管 ...

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