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業績獎金被扣
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工資認定與給付-勞動部全球資訊網中文網
Q:勞工請假被扣全勤獎金,致當月所得低於基本工資疑義. A:依勞動基準法第21條規定勞工工資不得低於基本工資,故勞工每月於正常工作時間內所得之工資,不得低於每月 ...
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