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關於工資之認定(洪鶯娟法律所) (2020/10)

由上開判決意旨可知，即使雇主將給付以年終獎金之名義發放，但若經法院認定其符合前揭工資之要件，仍可能被認定為工資，而不受施行細則第10條第2款規定之拘束。 夜點費、 ...

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