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未滿 三個月 資遣 費
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解除勞動契約(員工為未滿三個月之人員)之相關程序及所需文件
... 項規定,應於員工離職之10日前做資遣通報;而因為員工年資未滿三個月,尚無勞動基準法第16條規定之疑慮;資遣費計算應依勞工退休金條例第12條規定計算核發資遣費, ...
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「未滿 三個月 資遣 費」
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