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新北市勞工局勞資糾紛
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主張公司提供的年薪包含月薪跟1個月年資獎金,工作未滿1年..
為避免冗長的訴訟程序,迅速有效解決勞資爭議,新北市勞工局針對調解不成但爭議點不多的案件,鼓勵勞資雙方合意進行某種權利救濟途徑。請問:該種權利救濟途徑最有可能 ...
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