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專欄-工作規則訂績效考核解僱事由有效嗎？ - 台糖公司

筆者前業已介紹工作規則意義及性質，於此不再贅述，僅就工作規則績效考核解僱事由之 ... 能力，但工作態度消極、怠惰敷衍以致客觀上呈現出無法完成其工作時，亦屬之。

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