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可解雇員工表現不佳、不照安排嗎？算開除還是資遣？

員工態度不佳，大家都在找解答。這些案件中，雖然員工仍有意願工作，但客觀上確實無法達成雇主的契約要求，法院最後肯定雇主的解僱為合法。 主觀工作態度不佳的案例.

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