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存證信函終止勞動契約
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雇主解僱勞工的法定要件與程序
雇主開除勞工的合法時機在勞基法第十二條定有明文,也就是勞工一旦有下列各款的法定終止事由,雇主即可不經預告終止勞動契約。 ... 勞動契約, 勞工, 契約, 存證信函, 情節 ...
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