3、原告於99年7 月8 日以被告違反勞基法第14條第1 項第6 款規定為由,寄發存證信函終止系爭勞動契約,經被告於99年7 月9 日收訖,亦有上開存證信函及送達回執可憑(見本院 ...
確定! 回上一頁