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通勤災害是否為勞基法所規範之「職災」？ - 元照

勞動基準法第59條 第2款有關「不能工作」、「原有工作能力」之疑義與雇主補償責任──臺灣高等法院臺南分院104年度勞上更（二）字第1號（台灣神○電池 ...

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  1. 勞動基準法第59條取得職災補償
    2.
  2. 勞動基準法第59條規定有關雇主的職業災害補償義務請問下列何者錯誤
    3.
  3. 勞基法59條不能工作
    4.
  4. 勞動基準法第59條但書規定
    5.
  5. 違反勞基法59條
    6.
  6. 勞基法59條抵充
    7.
  7. 勞動基準法第59條第3款
    8.
  8. 勞工在醫療中不能工作時雇主應按其原領工資數額予以補償
    9.