pttman
Muster
屬於你的大爆卦
pttman
Muster
屬於你的大爆卦
pttman
Muster
屬於你的大爆卦
Ptt 大爆卦
勞基法59條第二款
離開本站
你即將離開本站
並前往
https://idovivamem.77pgwin.com/zh-tw-9c21280
職災旦發生,雇主沒有過失也要補償! 今周刊- 勞基法59 條
雇主業依勞動基準法第59條規定給予原領工資數額之補償,惟該項給予係屬補償金之 ... 依勞基法施行細則第59 條第二款所稱原領工資,係指該勞工遭遇職業災害前1 日正常 ...
確定!
回上一頁
查詢
「勞基法59條第二款」
的人也找了:
勞動基準法第59條取得職災補償
勞基法第59條解釋
勞基法第59條抵充
勞工在醫療中不能工作時雇主應按其原領工資數額予以補償
勞動基準法第59條規定有關雇主的職業災害補償義務請問下列何者錯誤
勞動基準法第59條第3款
勞基法59條不能工作
勞基法職災補償