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勞動基準法第24條規定計算延時工資 - 台灣商業櫃台

A：新制工時實施後，以「月薪制」計酬之勞工延長工作時間時，其延時工資應依勞動基準法第二十四條規定辦理。至所稱「平日每小時工資額」如何計算，應視勞動契約之 .

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