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勞動基準法Q&A

A：依據性別工作平等法第21 條第2 項規定，受僱者依第15 條規定提出產檢假之. 請求時，雇主不得視為缺勤而影響其全勤獎金、考績或為其他不利之處分；請. 求生理假、產假、 ...

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