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離職拿不到業績獎金怎麼辦？勞基法有規定！ | 創健

為了能夠獲得更好的待遇與工作環境，有許多人選擇年後轉職，離職前往更好的公司工作 ... 因此，如果雇主刻意扣發業績獎金，是有違法勞基法第22條的狀態，是會被處以2萬 ...

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