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12月6日新修勞動基準法

安排，以每7天為1週期，每1週期內至少應有1日例假，. 原則上勞工不得連續工作逾6日。 • 勞動部105.12.28.勞動條2字第1050095121號函:勞基. 法第36條所定例假，其意旨 ...

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  1. 連續工作七天
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  2. 可以連續上班7天嗎
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  3. 連續七天上班定義
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  8. 勞工連續工作12天符合3條件就合法
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