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勞基法細則
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每月工資達新臺幣15萬元以上之主管級人員得適用「責任制 ...
一般俗稱的「責任制」,是指勞動基準法第84-1條:「(第1項)經中央主管機關核定公告之下列工作者,得由勞雇雙方另行約定,工作時間、例假、休假、女性 ...
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