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跨法人格之勞動關係-以年資為中心 - 政大學術集成

法學方法上則有適用或類推適用勞基法第20條、第2條第2款，或擴張雇主概念等。本論文並從經營組織觀點之領域理論及權利主體觀點之法人格否認理論等面向，探討勞基法第57 ...

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