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勞基法第14條非自願離職
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資遣費爭議服務 - 勞資爭議處理專業律師
勞方亦可符合勞基法第14條規定下終止契約(被迫辭職)並請求資遣費,即有下列情形之一者,勞工得不經預告終止契約:. 一、雇主於訂立勞動契約時為虛偽之意思表示,使勞工 ...
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