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員工老是犯錯可以直接開除嗎？資遣、解僱在現行《勞基法》下

按《勞基法》第十二條第一項第四款規定，勞工有違反勞動契約或工作規則，情節重大者，雇主得不經預告終止契約。 所謂「情節重大」，屬不確定之法律概念， ...

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