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勞動基準法第84條之2
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工作年資怎麼計算?可以領多少退休金? 適用勞動基準法後的 ...
理由是因為勞動基準法第84條之2前段、勞動基準法施行細則第5條第1項後段及第2項的法條均規定,是從受僱之日起算工作年資,所以工作年資當然應該從受僱之日起算。
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