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勞動基準法第14條資遣費
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勞動契約篇
如果要算資遣費的話要怎麼算? ... 雇主如果是因為勞動基準法第11條規定之情事而資遣勞工 ... 也不願回去上班了,則可依照勞動基準法第14條第1項第6款規定,以雇主.
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「勞動基準法第14條資遣費」
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