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公司縮編資遣
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雇主可否以經營不善為由資遣員工? - 中華人力資源管理協會
一、所謂「虧損」,必須是指雇主營業收益不敷經營成本,致雇主未能因營業而獲利的情形。反之,如果雇主於新冠疫情期間只是營收減少,但是營收扣掉成本後仍 ...
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「公司縮編資遣」
的人也找了:
業務性質變更有減少勞工之必要又無適當工作可供安置時
業務緊縮認定
裁員資遣差異
部門裁撤資遣
資遣費
勞基法第11條裁員解僱
業務性質變更資遣
被開除 有 資 遣 費嗎